Sterk in training, advies & ondersteuning

Een ondernemingsraad die serieus wordt genomen, begint niet bij een cursus. Die begint bij scherpte, onafhankelijkheid en het lef om het gesprek aan te gaan, met de bestuurder, de achterban én met elkaar.

Daar helpen en ondersteunen wij bij. WvO van Waarde traint, adviseert en ondersteunt op het gebied van medezeggenschap: voor ondernemingsraden die net beginnen, voor OR’en die al jaren meedraaien en toe zijn aan een volgende stap, en voor bestuurders en HR die de medezeggenschap serieus willen laten meewerken in plaats van erlangs.

Dat doen we op drie manieren. Met training op maat, van een eerste kennismaking voor nieuwe OR-leden tot verdieping op thema’s als reorganisaties, personeelsregelingen, Arbowet of de WOR, en met een intensief professionaliseringstraject voor OR’en die structureel een stap willen zetten. Met advies bij trajecten waar het er echt om spant: reorganisaties, fusies, instemmingsaanvragen, Arbozaken. En met ondersteuning bij medezeggenschapstrajecten, bij de dagelijkse OR-werkzaamheden en bij de professionalisering van de medezeggenschap, zodat de OR ook op de lange termijn blijft doorontwikkelen.

Geen callcenter, geen wisselende trainer, geen standaardpakket. Bij WvO van Waarde krijg je een vast aanspreekpunt dat jouw OR, jouw organisatie en jouw dossier écht kent

Bij WvO van Waarde werk je rechtstreeks met een vast aanspreekpunt dat jouw OR, jouw organisatie en jouw dossier kent van het eerste gesprek tot de afronding. Je krijgt direct contact met iemand die meedenkt, en een kritische blik die verder gaat dan alleen de lieve vrede bewaren: we vertellen je ook wat je misschien nog niet wilde horen, omdat dat je OR uiteindelijk sterker maakt.

Die scherpte komt voort uit ervaring: we kijken altijd vanuit de praktijk. De wet is het uitgangspunt, maar wat werkt, hangt af van hoe jouw organisatie in elkaar zit en dat vertalen we naar advies en training die daadwerkelijk aansluiten, in plaats van een standaardinterpretatie die nergens precies past.

Resultaatgericht, kritisch, onafhankelijk en creatief dat is niet alleen hoe we onszelf willen noemen, het is hoe we werken. Menselijk in de omgang, deskundig in de inhoud, betrokken bij jouw dossier en authentiek in wat we ervan vinden. Organisaties als NS, Nouryon, Teijin Aramid, Thermo Fisher, Interface, Hytrans, GroenLeven, KNMI en De Alliantie gingen je voor.

Aan de slag!

Of je nu net in de OR zit en niet weet waar te beginnen, of al jaren meedraait en toe bent aan verdieping: we denken graag mee over wat bij jullie situatie past. Neem contact met ons op voor een vrijblijvend informatief gesprek!